Über Voys

Zufriedene Kollegen bedeuten zufriedene Kunden

Verändern wir die Telekommunikationsbranche mit Cloud-Telefondienstleistungen!

Geographische VoIP-Telefonnummern

Wir sind engagiert

Die beste Techologie + hervorragender Service = zufriedene Kunden

Wie schaffen wir es, dass unsere Kollegen stets motiviert mit und für unsere Kunden arbeiten? Diese Frage haben wir uns 2012 gestellt. Wir haben beschlossen, dass der Kern unseres Unternehmens darin bestehen sollten, mit unseren Kunden auf Augenhöhe umzugehen.

  • Das Voys-Modell

    Unserer Meinung nach sind Menschen dann zufrieden, wenn sie viel Freiheit und Verantwortung bekommen. Sie brauchen niemanden, der ihnen sagt, was sie tun sollen, denn das wissen sie selbst am besten. Deshalb nutzen wir Holokratie: das zweckgebundene Betriebssystem für unser Unternehmen.

  • Unsere Werte

    Wir legen Wert auf Umgang auf Augenhöhe. Wir sind offen, persönlich und unterstützend. Wir lernen aus unserern Fehlern und entwickeln unser Produkt für und mit unseren Kunden.

  • Voys-Buch

    Die Arbeit bei Voys unterscheidet sich stark von der bei den meisten anderen Unternehmen. Wir haben ein Buch über unsere pfiffigen Methoden für neue Kollegen (und andere Interessierte) geschrieben.

Wir arbeiten ohne Manager

Und es funktioniert!

Im Selbstmanagement gibt es keine Führungskräfte sondern Gleichwertigkeit, viel Freiheit und Verantwortung für jeden Kollegen. Diese Art der Organisation funktioniert und bleibt in der Welt nicht unbemerkt. Wir haben viele Preise für unser schnelles Wachstum gewonnen und für die Art, wie wir organisiert sind.

Die wertvollste Auszeichnung ist für uns jedoch die, die wir tagtäglich von unseren Kunden erhalten. Sie haben unsere Dienstleistung und unser Produkt in über 3.000 Bewertungen mit einer Durchschnittsnote von 8,9 bewertet. Das ist die höchste Note im Telekommunikationsmarkt weltweit!

Unser Team im Jahr 2021

Heute arbeiten über 50 Kollegen in drei Ländern daran, Unternehmen die beste Telekommunikationslösung zu bieten. Im Jahr 2014 haben die Softwareentwickler, die unsere Cloud-Plattform aufgebaut haben, ein eigenes Unternehmen gegründet, um die Entwicklung von Telekommunikationsprodukten fortzusetzen: Devhouse Spindle. Genau wie wir sind diese 50 Kollegen ausgesprochen zufrieden und verwalten sich selbst.

Fantastische Kunden und mehr als nur eine Telekommunikationslösung.

Unser ganzes Team arbeitet gemeinsam daran, dass unsere über 10.000 Kunden optimal für ihre Kunden da sein können. Wir haben eine Telekommunkationslösung für Unternehmen jeder Art und jeder Größe: von 1 bis 5.000 Nutzern.

Offene und gleichberechtigte Kommunikation

Wir glauben, dass der Zugang zu Informationen und Kommunikation leicht verfügbar sein muss, um jetzt und in Zukunft auf Augenhöhe zu kommunizieren. Darum kämpfen wir für unser Recht auf Privatsphäre und entwickeln unsere gesamte Software als Open-Source-Software.

Unser selbstverwaltendes und zweckgebundenes Organisationsmodell passt perfekt dazu. Das schafft für unsere eigene Organisation – und für andere Organisationen – eine Kommunikation auf Augenhöhe. Darum erzählen wir gern – sowohl online als auch offline – davon, wie wir arbeiten.

Um die gleichberechtigte Kommunikation in der ganzen Welt zu fördern, haben wir 48percent.org gegründet. Diese Stiftung hilft den 48 % der Weltbevölkerung, die keinen Zugang zu Kommunikation hat.

Vielen Dank dafür, liebe Mitwirkende

Wenn Sie Voys-Kunde sind, dann tragen Sie aktiv zu offener Kommunikation weltweit bei. Dank Ihnen ist Voys so viel mehr geworden, als wir uns jemals vorgestellt oder nur zu träumen gewagt haben. Und unsere Träume werden immer größer. Im Grunde genommen haben wir gerade erst angefangen.